（路透社） - 星期四的字母表谷歌发布了关于其两年历史的倡议的数据，以创造更佩戴的美国员工，称它有更多的黑人，拉丁裔和女性员工，但仍然落后于镜像人口的目标。

该公司在2014年首次发布了普遍存在的PS，并引发了硅谷科技公司之间的谈话，这些公司带领许多最接近的竞争对手效仿。

谷歌在美国的非白人非白人非白人的总体百分比于二零一年年前均未搬家，非洲裔美国人为2％，西班牙裔人为3％，多种族签约3％，少于1据该公司称，美国原住民和太平洋岛民的百分比。

妇女在2015年占谷歌整体劳动力的31％，从2014年增长了1％，占这一年的技术雇用的21％，从2014年的19％。

白人员工占美国劳动力59％的员工和亚洲人占32％的人。根据2015年8月的数据向平等就业机会委员会的报告，Google于2015年在美国在美国举行了大约38,670名工人。

虽然其少数民族员工的百分比没有变化，但2015年谷歌在2014年的628名和1,782名西班牙员工的员工中占有880名黑人雇员，虽然从上年的1,428人升起了880名黑人员工。从636年和56名美洲印第安人或阿拉斯加坦人的多种族唯一的唯一史式，从上一年的44起，从636名。