对3,211名首席信息人员进行了一项新调查，认为妇女仅占最高科技职位的7％ - 去年下降了2％。

“这表明，虽然我们尚未看到足够的女性进入业界，但如果他们踏上了它的职业，他们可以更有可能实现他们的全部潜力而不是许多其他部门，”从哈维纳什读取报告。“如果可以说服更多的年轻女性进入IT职业，它看起来好像它们和行业都将受益。”

2％的下降可能在迄今为止的错误边缘内，但它确实告诉我们，我们不再看到了技术部门平等的稳定3月。

奇怪的是，大约三分之一的CIO不相信女性在他们的部门处被尊重。

今年从研究公司Gartner的一份类似的报告发现，性别进展已被束缚。“自2004年以来，妇女CIO的百分比仍然很静态，”报告的公告解释说。“令人失望的是，在过去的10年里，角色中的女性的总体百分比并未显着增长。”

这并不令人惊讶，因为男性在美国和美国和U.K中占据了计算机科学的18％百分点，而且

在加利福尼亚大学伯克利加州大学的Plus方面，由于繁忙的竞争和向基于项目的学习的转变，它看到它的第一部女大多数介绍计算机科学课。但是，一代是等待很长一段时间。