识别技术人才妇女的细线
星期四夜间智能士辛西娅布雷泽斯是三名妇女中赢得数字奖妇女的三名妇女之一。在仪式上发生在我身上,等待,辛西娅布雷泽是一个女人?
如果你看一下关于Braeazeal的所有面试,档案和故事,他们将她的成就描述为机器人领域的科学家。他们谈论Braeazeal在MIT Media Lab的工作,或者他们谈论Kismet,Braeazeal的Doe-Eyed社会机器人,或者他们谈论Jibo。但无论他们讨论什么,他们从来没有提到她是一个女人。
对她的工作有没有提出过来的?“它没有,因为我正在开拓我的领域,”布雷斯齐尔告诉Vidturebeat在颁奖典礼上。这不是小小的壮举。大多数技术的女性都是完全确定的。雅虎首席执行官Marissa Mayer经常在一个放大镜下,因为她是美国的一些女性Ceo之一,同时Facebook Coo Sheryl Sandberg在她的书中积极地面对她的女性“倾向,”如何/呼吁女性的行动寻求领导力的角色。
技术中的女性经常提醒我们在Facebook,谷歌等员工崩溃中没有足够的美国,女性代表所有员工的三分之一。据2011年人口普查报告称,在较大的科学技术,工程和数学世界,妇女占据了四分之一的就业机会。在此之内,女性仅在计算机科学和工程中轻松代表。因此,当这些领域的女性做出值得注意的成就时,他们经常被认为是有才华的......女性。
但也许布雷泽斯在我们对待职业女性的方式中标志着一个转折点。
乍一看,这是值得赞扬的。妇女努力工作能够与男性同行无缝共处,这是我们在我们女性之外的成就所公认的永恒存在。Braeazeal受到专业的方式是我们在职业生涯中的所有希望。
然而,还有无数的女性,他们不知道它可以追求茎的程度和职业。还有许多妇女在每天都提醒他们的性别。是禁忌说,是的,Braeazeal是一个女性科学家,她的成就意味着对那些挣扎或正在努力认可的其他女性来说意味着很多?Breazeal和我同意:“这是一条细线。”
即使Breazeal已经设法避免它,专业的女性斗争也是真实的。为未来妇女企业家,科学家,程序员和首席技术人员,可能有必要承认她的女人 - 即使它只是美国女孩。
这就是为什么昨晚Cynthia Breazeal坐在舞台上并接受了作为女性企业家和科学家的奖项非常令人惊讶。因为即使我们希望独自为我们的才能认可,所以它很高兴我们能够完成女性能够实现的。