谷歌的世界统治梦队首先将在美国最独特的艺术和音乐节，燃烧的人中聚集在一起。

除了Mark Zuckerberg和Elon Musk等创始人外观之外，还有报道，Tech Elite使用年度内华达沙漠实验艺术和Rave-Fest来招募人才，但它从未公开过。

在与斯蒂芬COLBERT促进新书的谈话中，“谷歌如何运作，”首席执行官Eric Sc​​hmidt与他的联合创始人的关系开始归功于他的关系。

2001年回来，当谷歌只不过是大想法和150名员工，谢尔盖格林和拉里页面开始追求长期科技首席执行官。但他们在非正统的方式上做了这么多，有多次面试和邀请滑雪和天空保人。

然而，施密特说他拒绝了他们的进步。

“你应该怎么做？”被问到Colbert。“天空照片或蹦极跳
？”“我们都去了燃烧的人，”施密特说。“燃烧的人有一个规则。没有图片。“

一亿美元公司的负责人将在公共场合承认这一事实不仅仅是讲故事的乐趣运动。燃烧的人是一个独特的地方，它会讲述有影响力的技术公司的价值观。

在燃烧的人典型的一天，一位参与者可能会吸收各种毒品，直到日出，加入裸体自行车，探索多层互动艺术，或参加瑜伽的讲座。

那些参加燃烧的人的人往往是希望看到世界成为一个更开放和创新的地方的年轻自由主义者。他们对隐私并不害羞。

因此，当我们看看谷歌的各种事物时，强调真正的姓名政策或愿望来制作所有个人健康数据公众，很容易看出这是如何从出席燃烧男人的人的个性。更多
我们理解关于有影响力的技术精英的个性，我们可以更好地预见他们如何改变世界。