Apple在新的多样性报告中展示了它比谷歌和推特更多样化
今天,苹果公司表明,在某些方面,美国员工比其他科技巨头更佩戴 - 但不是巨大的保证金。
在其网站上的一个新页面中,Apple表示,55%的员工是白色的。这使得它比谷歌(61%),Facebook(57%)和Twitter(59%)更佩戴。
雅虎削弱了苹果,因为它在美国的50%的员工中说是白色的。LinkedIn将自己的白人员工置于-U.S中。 P苹果低于53%。
与此同时,苹果公司的大多数员工全球98,000名员工是70%的精确,与雅虎(62%),谷歌(70%),Linkedin(61%),Twitter(79%)和Facebook(70%)不同。
“作为首席执行官,我对这个页面上的数字不满意,”Apple首席执行官Tim Cook在与新发布的数字相关联的信中说。“他们对我们来说不是新的,我们一直在努力改善它们。我们正在进行进步,我们致力于作为推进普遍性的创新,因为我们正在开发我们的产品。“
除了在全球苹果员工的性别和全国范围内的种族化妆的细分之外,还发布了技术和领导地位的员工普遍存在的统计数据。
Apple表示,美国领导力六十四所人中的领导角色是白人。Twitter的可比数量为72%,而在谷歌,也是72%。在Facebook中,Whites占高级角色的74%。
在全球范围内,Apple表示,男性占据其领导职位的72%。这与Twitter和Google的79%相比,在Facebook上的77%。